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高密市“三個支點”擴大優質教育資源

  • 2014-08-08 11:25:48
  • 來源:濰坊市教育局
  • 編輯:高密信息港
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       高密市創新管理體制,轉變發展方式,持續擴大優質教育資源總量,推動城鄉教育優質均衡發展。

       一是深層次組織結對幫扶。按照“政策引導、制度保障、對口交流、共同提高”的原則,先后組織10期800多名干部教師參與城鄉交流。通過定期開展送教巡教、支教下鄉、頂崗交流等活動,城鄉學校實現管理互通、教研同步、教學并進、發展共贏,有力提升農村學校辦學水平,增強教育內涵發展活力。

       二是多層面放大優質資源。組建9個市級名校長工作室、24個名師工作室、5個教育藝術分團、26個虛擬教研室和121個學校虛擬教研室,通過開展管理講座、課堂觀摩、送課下鄉、幫扶指導等活動,發揮精英教師引領輻射作用,促進教育智慧共享拓展。成立全市新學校研究中心和教育質量監測中心,啟動學校管理問題研究行動,搞好教學質量監測,破解問題,推廣經驗,提升學校管理和教學效益。

       三是下氣力創新管理體制。以五所高中為龍頭,設立五個高中教學管理區,實施“龍頭帶動、資源共享、優勢互補、協同發展”的管理新機制,建立起基礎教育五大管理板塊。各高中管理區通過組織區內初中小學開展課堂教學觀摩、管理論壇、名師講堂、同課異構、經典點評等活動,尋找短板,研究辦法,交流經驗,實現小學、初中、高中教育有效銜接。(濰坊市教育局)

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